Mätning & kontinuitet

Utveckling som håller över tid

Introduktion

Utveckling utan uppföljning riskerar att bli tillfällig.
På Willfox Communication tror vi att verklig förändring uppstår när lärande, reflektion och mätning går hand i hand.

Genom att följa upp, analysera och utveckla kontinuerligt säkerställer vi att ledarskapsinsatser, utbildningar och organisationsförändringar ger konkreta och långsiktiga resultat.
​​​​​​​
Mätning & kontinuitet handlar hos oss inte bara om siffror — utan om insikt, beteende och förbättring över tid.

Varför mätning och kontinuitet är avgörande

All utveckling börjar med en nulägesbild och fortsätter med uppföljning.
När vi vet var vi står, kan vi också se vad som förändras.
Ledarskapsutveckling, kulturarbete och utbildning ger störst effekt när man:
  • Mäter nuläget – förstå styrkor och utmaningar.
  • Sätter tydliga mål – definiera vad utveckling betyder för er.
  • Följer upp kontinuerligt – säkerställ att beteenden och resultat förändras.
  • Agerar på insikter – omsätt feedback i handling och beslut.
Vårt arbete bygger på en loop av lärande: insikt → handling → uppföljning → förbättring.
Det är grunden för hållbar förändring – både för individen och organisationen.
matning-uppfoljningmatning-uppfoljning

Vår metod

Vi kombinerar kvalitativ och kvantitativ uppföljning för att ge en helhetsbild av utvecklingen.
Det innebär att vi mäter både attityder och beteenden – inte bara prestation.
Vi använder verktyg som:
  • Strukturerad strukturerad feedback för att få insikt om ledarskapets effekter.
  • Kontinuerliga uppföljningssamtal och workshops som stärker lärandet.
  • Sälj- och serviceutbildningar som säkerställer att beteenden omsätts i praktiskt resultat.
Kort sagt: vi hjälper er se vad som fungerar, varför det fungerar – och hur ni kan förstärka det.

Våra områden inom mätning & kontinuitet

Ledarskapsanalys / strukturerad feedback och mentorskap

Genom strukturerad feedback och mentorskap från chefer, kollegor och medarbetare får ledare en tydlig bild av sitt ledarskap.
Vi hjälper till att tolka resultaten, identifiera styrkor och utforma konkreta utvecklingsplaner.
→ Läs mer om Ledarskapsanalys / strukturerad feedback och mentorskap

- Uppföljning & hållbar utveckling

Utveckling måste följas upp för att bli hållbar.
Vi följer resultaten över tid, hjälper till att skapa rutiner för reflektion och driver långsiktiga förbättringar som blir en naturlig del av verksamheten.
​​​​​​​→ Läs mer om Uppföljning & hållbar utveckling

- Sälj- & serviceutbildningar

Förändring märks när beteenden i vardagen förändras.
Våra sälj- och serviceutbildningar hjälper medarbetare att omsätta ledarskapsprinciper i konkret kundnytta och professionellt bemötande.
​​​​​​​→ Läs mer om Sälj- & serviceutbildningar

Varför Willfox Communication?

Vi vet att mätning kan skapa motivation – inte bara kontroll.
När människor får tydlig feedback och ser sin utveckling, växer engagemanget och ansvarstagandet.
Willfox Communication erbjuder en helhetslösning som förenar:
  • Forskning & erfarenhet – vi använder beprövade metoder.
  • Personlig vägledning – vi hjälper er förstå och använda resultaten.
  • Kontinuerlig förbättring – vi följer upp, utvärderar och justerar tillsammans.
Hos oss handlar mätning inte om att bedöma – utan om att utveckla.

Så kommer ni igång

Vi börjar alltid med att kartlägga nuläget:
Vilka mål har ni? Hur mäter ni framgång idag? Vad vill ni se mer av?

Därefter skapar vi ett anpassat upplägg som kombinerar mätning, återkoppling och utbildning — allt med målet att skapa varaktig förändring.

Kontakta oss för ett första samtal om hur ni kan bygga en kultur av lärande, uppföljning och förbättring

Ta nästa steg i er ledarskapsutveckling

Vill ni stärka ert ledarskap, utveckla er organisation eller bygga en kultur som håller över tid?

Boka ett första samtal med Willfox Communication – helt utan kostnad eller förpliktelser.

Kontaktalternativ
E-post: info@willfox.se
Telefon: 0768 - 889 789